阜宁县自派驻机构改革以来，十六个派驻纪检组齐抓共管、合力攻坚，派驻机构高效顺畅运转，稳扎稳打做实开篇工作。重点探索、思考回答了“监督什么”和“如何监督”两个问题，对56家被监督单位全面从严治党主体责任落实、推进党风廉政建设和反腐败工作情况开展日常监督，为进一步规范党员干部依法履职、勤勉尽责、廉洁从政、秉公用权筑牢思想堤坝。对侵害群众利益问题和不正之风深挖细排，不断强化“探头”意识，盯住人、看住事，将监督触角延伸到前端，迅速形成有力震慑。在监督执纪的过程中注重党章党纪、法律法规学习，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践，形成了讲政治、讲法治、讲纪律、讲奉献的优良作风。在起好步、开好局的基础上认真谋划来年工作思路，在深化监察体制改革中发挥积极作用，为明年工作开展打下坚实基础。

　　持之以恒抓学习，一刻不停强本领。继续开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，提升政治站位和政治觉悟，增强“四个意识”，坚定“四个自信”。重点学习党章和新形势下党内政治生活若干准则、廉洁自律准则、党内监督条例、纪律处分条例、问责条例、监督执纪工作规则，提高执纪能力水平。开展对宪法、国家监察法及刑法、刑事诉讼法、公务员法等法律法规培训，提高法治思维和法治方式反腐败能力。加大干部轮岗、交流和培训力度，注重运用党的纪律和国家法律的尺子衡量党员干部行为，通过理想信念、政策水平、事实证据和深入细致的思想政治工作，惩前毖后、治病救人，抓早抓小、防微杜渐。

　　创新监督方式，坚持纪在法前。进一步明确对党组织、党员领导干部和国家公职人员进行监督的具体内容，抓住“关键少数”，督促被监督单位党组(党委)切实履行管党治党主体责任，推动党内政治生活正常化、制度化。进一步建立主动监督检查工作机制，以参加会议、听取汇报、重点谈话、查阅资料、专项检查、成果利用、党风廉政建议回复等形式开展监督。充分发挥信、访、网、电和新媒体的作用，及时发现违纪违法问题线索，探索派驻监督与其他监督结合形式，建立行政监督、司法监督线索移送机制，建立执纪执法监督、巡察监督、派驻监督的联动机制，增强监督合力。

　　加强制度建设，规范工作程序。突出问题导向，结合各被监督单位实际，制定可操作、有针对的监督实施细则，为开展监督工作提供方法指引。建立问题线索处置综合运用机制，加大问题线索处置力度，运用好监督执纪“第一种形态”，对监督检查中发现的问题依纪依法调查。建立整改情况跟踪督查制度，对问题整改情况逐项登记备案，持续跟踪督办，督促被监督单位明确责任目标、细化整改措施、扎实进行整改，确保整改落实到位。建立执纪监督工作情况综合研判机制，为准确判断被监督单位政治生态及科学决策提供参考。(李迎弟 郭秋霞)